离职的提前一个月,身体原因不允许上班了,但是要辞职了,我也没有提前一个月跟他说离职只说了15天离职怎么办?

更新时间:2022-12-28 09:33:40人浏览
问题描述:
身体原因不允许上班了,但是要辞职了,店长却说急需用人不让我走,我也没有提前一个月跟他说离职只说了15天离职怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
万安松律师 咨询我
服务地区-湖北荆州·电话-130-9420-7644
提交医院病历和医嘱休息单,有权修病假,享受病假待遇,不辞职。
2020-09-29 09:36:04
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助146393人 · 响应时间 平均4分钟内
提前一个月书面提出辞职后老板批不批准都可以走。提前一个月提出辞职申请,是通知用人单位你要走了,然后由用人单位做好提前准备,由劳动者做好工作交接。满三十日就可以走。
2022-12-28 09:33:40
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