劳动合同没有续签,后续公司没有和我没有续签劳动合同,但在第一次签订劳动合同上,是否合法?

更新时间:2022-12-29 23:18:09人浏览
问题描述:
2018年2月26号和公司签订劳动合同为期两年,后续公司没有和我没有续签劳动合同, 但在第一次签订劳动合同上,有一条,条例,劳动合同期满前一个月双方都没有异议的情况下,劳动合同将自动续签两年结束为止,请问这一条例是否合法? 另外,公司其他员工在期满前一个月左右都与公司签订了一份续签合同,但我没有
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动合同到期是不可以自动续签的。如果用人单位与劳动者要续签的,需要提前进行协商,并在协商一致后签订新的劳动合同。如果单位主动提出不续签的,则要依法向劳动者支付经济补偿金。
2022-12-29 23:18:09
律典法律团队律师
服务地区-江苏苏州
你好!你这边和人事沟通一下
2020-09-07 14:37:18
赵勇律师
服务地区-江苏苏州
您好,可以委托律师帮您处理。
2020-09-07 10:26:59
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