公司规定工作时间是9小时，是否属于加班？是否应当按小时给予相应报酬？
更新时间：2022-12-30 09:20:55人浏览
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如果用人单位与劳动者规定上班时间为八小时，超过八小时后单位安排工资的，算加班。用人单位安排劳动者延长工作时间的，应支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。在规定的工作时间外继续工作就叫“加班”。
2022-12-30 09:20:55
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