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法律分析:按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。用人单位即应按照劳动合同约定的试用期工资标准,按出勤结清工资,办理解除合同手续。
2023-01-02 22:38:44
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