入职签了劳动合同,入职时没签劳动合同,老板再让签劳动合同有什么猫腻吗?
更新时间:2020-08-18 04:06:53人浏览
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入职时没签劳动合同,入职三个月后发生工伤,老板再让签劳动合同有什么猫腻吗?
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公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
2020-08-18 04:06:53
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