试用期怀孕辞退员工，在试用期发现怀孕，合同上清楚的写了在怀孕期间不能辞退员工，我可以起诉她吗
更新时间：2023-01-04 17:25:26人浏览
问题描述：
在试用期发现怀孕，合同上清楚的写了在怀孕期间不能辞退员工，但是单位负责人就针对我，不想我在哪里上班，我可以起诉她吗
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怀孕期间公司不能辞退员工。单位无故解除孕妇属于违法解除劳动关系，如果职工要求继续履行合同就必须继续履行，若单位违法辞退怀孕女工，就需要支付该员工的赔偿金，工作满一年赔偿两个月的工资。劳动者与公司可以通过协商解决，协商不成的，可以准备相关证据申请劳动仲裁。
2023-01-04 17:25:26
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