没有签订劳动合同，做了半个月被老板以没有业绩为理由无故开除了，现在不给工资怎么办
更新时间：2023-01-06 19:20:18人浏览
问题描述：
我们一起十几人经过朋友推荐来健身房上班，没有签订劳动合同，做了半个月被老板以没有业绩为理由无故开除了，现在不给工资怎么办
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被开除不发工资工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁。公司有以下情形可以要求赔偿：1、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的；2、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资；3、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍；4、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的；5、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的；6、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
2023-01-06 19:20:18
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你好，一般离职都是需要提前一个月的啊d
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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你好 可以去申请的的 的
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