年假是按入职时间算还是按签合同时间算?

更新时间:2023-01-06 19:30:18人浏览
问题描述:
年假是按入职时间算还是按签合同时间算?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭晓静律师 咨询我
服务地区-河南洛阳·电话-185-6816-5135
您好,很高兴为您解答,是按照入职之日算起
2020-07-27 14:40:24
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助173675人 · 响应时间 平均3分钟内
年假原则上是按工龄计算的,而不是按照入职日计算,职工在同一或者不同用人单位工作期间均属于累计工作期间。累计工作超过1年不满10年的,年休假为5天;10年至20年的,年休假10天;超过20年的,年休假15天。
2023-01-06 19:30:18
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