公司辞退我，给我补偿。绩效工资1200元，那么这个绩效工资是按照应发补偿，还是实发补偿
更新时间：2023-01-07 10:48:37人浏览
问题描述：
您好，我想问一下，公司辞退我，给我补偿。我的基本工资是2880元，绩效工资1200元，那么这个绩效工资是按照应发补偿，还是实发补偿
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被公司辞退的，工资的计算标准是按劳动合同规定计算，属于非过失性辞退的，用人单应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退的，用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于过失性辞退，用人单位不需要赔偿。
2023-01-07 10:48:37
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