东莞市伤残九级工伤单位支付一次性伤残就业保助金八个月本人工资包不包停工留薪期间工资在内的？
更新时间：2020-07-10 21:24:19人浏览
问题描述：
东莞市伤残九级工伤单位支付一次性伤残就业保助金八个月本人工资包不包停工留薪期间工资在内的？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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邓庆奋律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
你好，不包括，九级伤残的，劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金9个月本人工资，劳动关系解除后可获2个月医疗补助金、8个月就业补助金。
2020-07-10 15:04:08
服务地区-广东东莞
不包括，工伤赔偿是以本人工资为标准计算的，单位应赔偿医药费、误工费、护理费、交通费、伙食补助费、营养费等费用外，合同期满终止，或者本人提出解除劳动，单位还应支付支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2020-07-10 14:09:12
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