后面一直到现在都是有签合同，我知道可以通过劳动仲裁取得我自己的合法权益，想问的是公司大概要承担的责任
更新时间：2020-07-03 16:58:32人浏览
问题描述：
我从2017年5月开始再上海这边上班，到18年3月份这个区间是没有签合同的，后面一直到现在都是有签合同，但是这3年多公司都没有帮我交社保，我知道可以通过劳动仲裁取得我自己的合法权益，我这里想问的是公司大概要承担的责任，我月薪大概5000元。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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张嘉乐律师
盟
服务地区-上海上海·电话-199-4619-7579
未签合同的双倍工资仲裁时效已经经过，公司需要补交社保，社保问题仲裁庭不处理，你需要自己去社保局举报，因为公司未交社保你提出离职公司要支付你经济补偿金，一年一个月，根据你上班的时间公司要支付你三个半月的经济补偿金
2020-07-03 16:07:12
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陈福增律师
盟
服务地区-上海上海·电话-189-6460-6927
前面未签合同的，公司是不是需要支付我双倍工资，另外还有什么滞纳金。还有公司需要补交从2018至今的社保，我个人部分还是我自己出是吗。，好的
2020-07-03 16:58:32
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邹连香律师
盟
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
你好，如果公司没有给你交社保的话，你可以以此为由提出辞职，要求单位支付经济补偿金。
2020-07-03 15:43:28
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