公司效益不裁员不好发最低保障工资这样合法吗
更新时间：2023-01-09 00:47:48人浏览
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公司效益不裁员不好发最低保障工资这样合法吗
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法律分析：需要依据具体情况而定。若合同中有约定，则按照约定是合法的；或者企业与劳动者协商一致，变更劳动合同的内容，是合法的；如果企业未与劳动者协商，降低工人工资，属于克扣劳动者工资的行为，是不合法的，属于违法行为，可以向劳动行政部门投诉。
2023-01-09 00:47:48
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