工厂拖欠两年多工资,工资一直拖欠,我要求解除劳动合同,能要求工厂赔偿吗?赔偿金多少

更新时间:2020-07-15 00:24:13人浏览
问题描述:
工厂拖欠两年多工资,现在还要求一周上6天班!工厂的员工已经放假3年了,我是设计人员,没有放假,工资一直拖欠,现在要求取消周六休假,周六正常上班,我要求解除劳动合同,213年4月入职至今,能要求工厂赔偿吗?赔偿金多少
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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拖欠员工工资的,劳动者可以要求解除合同并支付经济补偿金。根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定:用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需支付相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
2020-06-27 13:12:45
黄官漫律师
服务地区-海南海口
你好,可以解除合同,并主张劳动报酬和加班报酬,以及赔偿金。
2020-07-15 00:24:13
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