在面试时说3个月试用期，试用期3000，缴纳五险，不会签订劳动合同，我该怎么办？
更新时间：2020-06-24 20:51:00人浏览
问题描述：
您好，在面试时说3个月试用期，试用期3000，转正4000，缴纳五险，结果入职一个月后约谈说，之后工作只有3000，不会签订劳动合同，也不会有五险，我该怎么办？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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