由于疫情期间到现在三个月没有复工,公司也没给出明确上班时间也没说辞退我们。如果提出辞职疫情期间的工资能够补偿给我吗。

更新时间:2020-05-03 17:37:04人浏览
问题描述:
您好,由于疫情期间到现在三个月没有复工,公司只给了800块。公司也没给出明确上班时间也没说辞退我们。如果提出辞职疫情期间的工资能够补偿给我吗。
3位律师解答
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因疫情延迟复工期间,需要支付员工劳动报酬。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;等
2020-05-03 17:37:04
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不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
2020-05-03 16:42:08
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因疫情延迟复工期间,应当支付员工劳动报酬。《传染病防治法》第四十一条第二款规定,在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬
2020-05-03 16:33:54
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