单位做四年了没交社保，现在是自已交社保工资里扣，请问我们能提岀补偿吗
更新时间：2020-05-03 12:49:52人浏览
问题描述：
你好：单位做四年了没交社保，现在是自已交社保工资里扣，上班12小时工资每月3600，请问我们能提岀补偿吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，单位不交社保的话对于个人而言只能要求其补缴，但是没有赔偿的。用人单位不及时为员工参加社保的话，只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保，但是并不涉及到对员工的赔偿、补偿问题。
2020-05-03 12:49:52
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如果拖欠工资是可以补发的，没有拖欠不存在补发的事情。
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您好，您有和公司签订劳动合同吗？能证明劳动关系的话，是可以要公司补偿的。你可以打免费电话咨询我
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你好 请问下具体情况如何的
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单位不缴纳社保的，可以跟公司协商；如果协商不妥，公司依然是不给缴纳社保，可以到劳动监察部门进行投诉，由劳动监察的人员跟公司进行协商；劳动监察协商无果后，到社会保
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针对您提到的情况，首先，公司试用期超过合同规定的时间，且未给您缴纳社保，这违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。您可以先尝试与公司协商，要求公司按照合同
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这种情况建议咨询当地社保部门
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违法的,你可以选择不理智即可
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