被公司辞退工资怎么算?

更新时间:2020-04-29 12:02:31人浏览
问题描述:
被公司辞退工资怎么算?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韩佩霞律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7187-2126
您好,是正常辞退吗,还是强行解除
2020-04-28 17:13:47
王燕凤律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-132-2225-3569
我可以帮你处理,申请免费
2020-04-28 18:48:54
倪晓敏律师
服务地区-江苏苏州
你好,公司违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。职工被迫提出离职或因生产经营困难等解除, 每工作一年补偿一个月工资。公司与职工协商解除劳动合同,应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。职工主动提出离职,是没有经济补偿金的。
2020-04-29 12:02:31
王献华律师
服务地区-江苏苏州
工资一般正常结算,如何保障权益需要结合证据和法律规定,建议详细告知律师相关案情以便提供针对性帮助。
2020-04-29 07:21:35
梅梦倩律师
服务地区-江苏苏州
首先看您被辞退的原因,如果公司无故解除需要根据您的薪水和工作年限再计算赔偿金。有需要可进一步联系。
2020-04-28 18:57:41
赵勇律师
服务地区-江苏苏州
您好,工资应当正常结算给你,公司辞退还应该支付给你经济补偿金
2020-04-28 17:29:11
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