企业用降低工资,换岗手段逼迫员工单方离职从而不用解雇员工该怎么办?
更新时间:2023-01-14 15:57:15人浏览
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企业用降低工资,换岗手段逼迫员工单方离职从而不用解雇员工该怎么办?
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公司给员工降薪迫使员工离职,劳动者应当先与用人单位协商或者向调解组织申请调解;协商或者调解不成的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付经济补偿;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2023-01-14 15:57:15
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