2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助57582人 · 响应时间 平均3分钟内
保密协议满足以下条件的生效：用人单位与劳动者有相应的民事行为能力；意思表示真实；不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。保密协议的法律依据包括《民法典》和《劳动合同法》，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
2023-01-14 21:30:40
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
保密承诺书有法律效力吗
保密承诺书在互联网等对特殊资源、人才有较高需求的行业比较常见，用人单位为了保持其在行业内的竞争优势及持续发展，往往会在员工入职时签订保密协议，要求员工遵守保密义
保密合同知识
人浏览
用人单位和员工可以签订保密协议，相应约定不能违反法律规定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
竞业限制协议法律效应
有关东莞明门幼童用品有限公司的基本简介：本公司在广东省东莞市清溪镇，是一家台资公司，公司只做婴儿车、婴儿床、婴儿餐椅、汽车椅、学步车;东莞明门幼童用品有限公司商
竞业限制
人浏览
首先，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员（如会计），如果不在此范围，您有权不签该协议。其次，竞业限制的范围、地域、期
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1.合同可以在当地社保局网站下载最新版的，对于公司来说，合同中甲方的基本信息的填写一定不能出错，尤其是劳动保障证号和组织机构代码证。2.员工的基本信息，姓名，性
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这一条款不是保密条款，而是竞业禁止条款。根据法律规定，如果用人单位设定竞业禁止条款，必须支付相应的补偿款，是于工资之外另外支付的，否则这一条款不起作用。如果你在
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般是有法律效力
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
非标准化债权资产有什么风险
本文深入探讨了非标准化债权资产的风险来源，特别是银行在操作这些资产时面临的市场信息不对称和流动性问题。同时，介绍了监管部门对非标资产的监管规范和管理要求。
资产重组
人浏览
内容不违法则一般有效。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
应在合同约定的保密期经过以后（法律规定期限最长应为二年），才可以从事与原单位有竟争性质的行业。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
退学费违约金一般按照合同约定的数额计算，合同没有约定或约定不明确的可以按照实际损失额计算，造成的损害较大时违约金可以适当上浮，但最高不得超过实际损失的30%。法
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤多长时间失效
工伤认定无失效时间，劳动者应及时申请保障权益。申请流程包括提交必要材料、补正申请和劳动部门审查。注意事项包括提交真实完整材料、关注时效问题以及了解行政复议和行政
工伤认定时限
人浏览
对劳动仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
家庭财产纠纷怎么处理
家庭财产纠纷如何处理？本文详细解析了处理家庭财产纠纷的原则和步骤，包括明确财产性质、遵循处理原则以及重组家庭财产分配等。同时，提供了避免类似纠纷的实用建议。
分家析产纠纷
人浏览
你好，申请低保需要提交一下信息：1、低保申请书、承诺书、授权书；2、身份证、户籍索引复印件（原件备查）；3、家庭成员收入状况证明；4、残疾人提供《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
婚前协议需要第三人证明吗
婚前协议是否需要第三人证明？本文详细解读了婚前协议的法律效力及其所需满足的条件，包括书面形式、自愿签字、公证等，帮助读者了解如何制定一份有效的婚前协议，确保双方
协议结婚
人浏览
办临时身份证最快的当天可以下来，最晚三日内也可下来。办理临时身份证之后的，可以用临时身份证进行活动，比如坐火车之类的，也可以用其证明身份，有关单位及其工作人员不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
房屋过了保修期怎么办
房屋保修期过后的质量问题如何处理？法律对此有明确规定。若问题因开发商责任，购房者有权追诉；超过期限的问题，购房者可要求开发商维修但需付费。物管方也需根据问题性质
保修维护
人浏览