旷工几天才算自动离职

更新时间:2023-01-14 22:35:38人浏览
问题描述:
旷工几天才算自动离职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
旷工几天才算自动离职,可看具体规章制度
2020-04-23 10:52:58
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助161041人 · 响应时间 平均4分钟内
一般三天。对于旷工几天算自动离职,是没有明确的规定的。一般要看每个公司的安排,都是不一样的。第三十一条凡属下列情况之一者,按旷工论:(一)不经请假或请假未获批准而擅自离开工作岗位的。(二)请假期限已满,不续假或续假未获批准而逾期不归的。(三)不服从组织调动和工作分配,不按时到工作岗位工作的。第三十二条旷工连续十五天以内或一年累计三十天以内的,不发年度奖金。第三十三条旷工连续超过十五天或一年内累计超过三十天的,予以辞退。
2023-01-14 22:35:38
王常青律师
服务地区-福建福州
按单位管理制度处理,或合同也可能没解除
2020-04-22 22:03:43
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