收到公司的口头辞退,一直没有给我开书面辞退证明!我可以直接去劳动仲裁吗?

更新时间:2020-04-20 13:56:46人浏览
问题描述:
四月初,收到公司的口头辞退,让我上完四月!一直没有给我开书面辞退证明!今天早上被通知我的岗位已经请到人了,让我交接!这样的情况,我可以直接去劳动仲裁吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱江律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-131-6875-3631
1、用人单位在合同期内辞退员工,是需要承担相应的经济赔偿金的; 2;即使没有给你书面辞退证明,也不妨碍诉讼用人单位时的证据,完全可以采用劳动仲裁诉讼你公司 3;劳动纠纷案件属于仲裁前置程序案件,也就是劳动纠纷案件必须先行进行劳动仲裁,因此你可以直接收集相关的证据后,向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
2020-04-20 11:14:55
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
违法解除劳动合同的,要双倍支付经济补偿金的,协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
2020-04-20 10:47:10
卢卓杰律师
服务地区-广东广州
你好,可以申请劳动仲裁
2020-04-20 13:56:46
简胜君律师
服务地区-广东佛山
你好,可以申请劳动仲裁的。
2020-04-20 10:18:49
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,公司只是口头可以不离职
2020-04-20 10:17:17
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