签订过三次劳动合同,但公司通知我个人放假。我能得到多少补偿

更新时间:2020-04-19 13:56:25人浏览
问题描述:
我在公司工作17年,签订过三次劳动合同,最后一次签订的劳动合同截止日期是2019年12月份,已经过期了。现公司生产正常运转,但公司通知我个人放假。我能得到多少补偿
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李晓航律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
2020-04-19 12:12:33
王皓律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
2020-04-19 13:56:25
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