公司破产，需要提前通知员工吗
更新时间：2020-03-09 12:20:41人浏览
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公司破产，需要提前通知员工吗
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关于劳动者辞职是否需要提前通知用人单位，要从以下三种情形来分析：1、在试用期内的，职工辞职应该提前3天通知单位；2、不是在试用期内的，职工辞职应该提前30天通知单位；3、如果用人单位违法强令劳动者作业的，可以立即解除劳动合同
2020-03-09 12:20:41
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根据临时工有没有签订劳动合同来确定辞职的提前通知时间：1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。临时工辞职应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天以后就可以离职了
2020-03-09 12:17:13
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合同期满，劳动关系自然解除，劳动者辞职不需要提前通知单位，如果合同没有到期，应提前通知单位。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2020-03-09 12:11:09
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您好 ，需要的。
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您好，可以跟对方协商，希望我的回答能帮助到您。
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你好，可以要求。
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你好，可以申请劳动仲裁处理的
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您好，可以把您收集的材料给我们了解一下，谢谢。
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您好，可以具体沟通一下。
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