现在如果公司拖着不上班，说待通知，要怎么维护自己的权益？
更新时间：2020-03-03 09:53:51人浏览
问题描述：
2014年8月入职，现在如果公司拖着不上班，说待通知，要怎么维护自己的权益？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
张新律师
盟
服务地区-安徽合肥·电话-177-3003-7222
你好，搜集证据，可以主张要求对方经济赔偿，打字说不清楚，具体来电详细些。为了对更好地帮助你，需要看下你的材料，有理帮你打赢官司 无理助你减少损失。
2020-03-03 09:53:51
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司不退钱如何维护合法权益？
问：我签合同时应聘的时文员，签合同时没有公司的印章的，该合同是否有效，但是公司要求我从普通的工人做一个月，然后才做文员，而且公司跟我签订了合同才叫我叫工作服的钱
公司动态
人浏览
你好，搜集证据，可以主张要求对方经济赔偿，打字说不清楚，具体来电详细些。为了对更好地帮助你，需要看下你的材料，有理帮你打赢官司 无理助你减少损失。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订劳动合同，如何维护自身权利？
案例回放：小李在武汉一家公司从事客服工作近半年了，当初公司口头承诺月工资1500元，但只发了几个月就一直以资金紧张为由停发了。起初小李与同事们也要求和公司签订劳
劳动合同纠纷
人浏览
你好，可以要求经济补偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
律师如何为被拆迁户维护权益？
拆迁案涉及多方关系，具体为被拆迁户和拆迁人的关系、被拆迁户和动拆迁公司的关系，被拆迁户和房管局的关系，被拆迁户和政府的关系，被拆迁户和法院的关系，被拆迁户和律师
拆迁纠纷处理
人浏览
劳动仲裁期间，如果员工行为满足被辞退的条件依然是可以辞退员工的。如果员工因为解除劳动关系的问题再次和单位出现纠纷，依然是可以申请劳动仲裁进行维权的。无故辞退员工
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作纠纷：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
设备租赁合同是指当事人一方将特定设备交给另一方使用，另一方支付租金并于使用完毕后返还原物的协议，是财产租赁合同的一种。其中，出租财产的一方为出租人，租赁财产的一
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违法解雇,可以仲裁主张赔偿,需要帮忙可以电话联系
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算，这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
中指末节指骨骨折若因工作原因，可申请工伤认定。处理方式包括及时报告单位，申请工伤认定，并保留相关证据。选择时需考虑实际情况，确保权益得到保障。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对企业辞退员工赔款问题，常见处理方式包括支付赔偿金或经济补偿金。具体选择取决于劳动合同是否到期、员工有无过错等因素。建议根据实际情况咨询专业律师，以确保合法合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
陪产假期间不应扣工资。依据《中华人民共和国人口与计划生育法》，陪产假是符合法律规定的，期间工资应按生育保险规定发放，未参保的由单位参照标准发放。如果扣工资，可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您可以向其所在上级部门投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
