法定节假日公司要求加班,罚三天工资

更新时间:2023-01-23 08:12:01人浏览
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法定节假日公司要求加班,不想去说要打旷工,罚三天工资
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用人单位在法定节日当天要求加班,法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。实行不定时工作制人员不执行加班工资的规定,但是平均每天原则上工作8小时,每周至少休息1天。
2023-01-23 08:12:01
房树志律师
服务地区-广东中山
我觉得有问题,可以去劳动局反映
2020-01-05 10:50:25
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