公司搬迁合同到期,有赔偿金吗?

更新时间:2019-12-21 20:13:57人浏览
问题描述:
公司搬迁合同到期,员工不去新地址,有赔偿金吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助52410人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
2019-12-21 20:13:57
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助157291人 · 响应时间 平均3分钟内
变更劳动合同一般是没有赔偿的,员工不去的可以解除合同,用人单位需要支付劳动者解除合同的经济补偿金。
2019-12-21 20:02:43
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助91740人 · 响应时间 平均5分钟内
协商不成搜集证据申请仲裁维权
2019-12-21 19:54:28
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你好,也是可以要求支付经济补偿金的哦。
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