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非医保用药该由谁承担?依据合同的相对性原理,刘某为其货车投保时与保险公司约定按照国家基本医疗保险的标准核定医疗费用,保险合同对双方当事人具有约束力,任何一方当事
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职工医保参保人有大病医保吗?
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社会医疗保险报销是在出院或者转院之后报销。住院及特殊病种门诊治疗的结算程序:定点医疗机构于每月10日前,将上月出院患者的费用结算单、住院结算单及有关资料报医疗保
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社保,
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由企业缴纳。
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属于个人交纳的部分个人交纳,属于单位交纳的部分单位交纳。如对答复满意,请点击采纳。
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实行劳务派遣后,实际用人单位应该与劳务派遣组织签定《劳务派遣合同》。
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伤残鉴定标准具体如下:1、一级伤残,日常生活完全不能自理;2、二级伤残,日常生活需要随时有人帮助;3、三级伤残,不能完全独立生活,需经常有人监护;4、四级伤残,
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劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
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你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
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您好,离职克扣工资是不合法的,后续可以申请劳动仲裁维权解决。
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您好,按医院的诊断证明确定停工留薪期。
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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