是否可以以公司不缴社保为由提离职,索要经济补偿,离职申请上要注意什么?

更新时间:2019-10-31 16:10:23人浏览
问题描述:
你好,我单位入职半年内不给员工缴纳社保,现已过半年开始缴纳,协商补入职半年内社保被拒,现是否可以以公司不缴社保为由提离职,索要经济补偿,离职申请上要注意什么?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
善爱律所律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-181-9273-2388
你好,可以申请劳动仲裁的
2019-10-31 10:51:38
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
可以投诉或申请劳动仲裁,需要帮助可以联系!
2019-10-31 16:10:23
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