试用期合同试用期是三个月，公司没有赔偿，现在以岗位调整的理由要开除我，我可以要求赔偿吗？
更新时间：2019-10-28 11:28:39人浏览
问题描述：
你好，试用期合同试用期是三个月，现在已经快四个月了，没有给我转正，也没有交社保。然后，现在我生病了，公司没有赔偿，现在以岗位调整的理由要开除我，我可以要求赔偿吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，主要看你们签署的协议以及相关的证据证据材料。
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