在干活当中把自己的双脚跟骨摔伤了，还是不能走路，我现在还能找他赔偿吗
更新时间：2019-10-28 07:14:27人浏览
问题描述：
一个朋友找我干活，在干活当中把自己的双脚跟骨摔伤了，到现在一直是我自己看病可是现在四个月了我还是不能走路，要两年多才能恢复，就算是恢复了也干不了重体力活了。我现在还能找他赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助185253人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
2019-10-28 07:14:27
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助126621人 · 响应时间 平均1分钟内
工地干活摔伤的属于工伤，依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定，员工工伤发生的费用，一部分为工伤保险基金支付，部分为用人单位支付。因此，赔偿应该找用人单位以及保险公司
2019-10-28 07:08:27
咨询我
已帮助88999人 · 响应时间 平均2分钟内
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话，就要由用人单位负责支付全部工伤赔偿。工伤认定与用人单位是否有过错无关 。
2019-10-28 07:00:50
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
摔下楼梯致手臂骨断裂，经调解经营者赔偿一万元
2010年4月28日晚上，24岁的新温州人杨小姐在温州市瓯海梧田某餐馆二楼吃完饭后，在下楼梯的时候，因穿高跟鞋走路不慎摔下楼梯。经医院检查，发现杨小姐的左手手臂
消协调解
人浏览
劳动者在工作中受到伤害的，可以分以下几种情况：1.劳务关系，就是动者与雇佣人（单位）没有签订劳动合同，或者签订的是雇佣关系的合同等，雇工在从事雇佣劳动中受伤的，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
高空坠物责任划分是怎样
高空坠物是所有住在高层或者底层居民所必须面对的一种安全隐患，高层的居民不仅会成为肇事的一方还可能因此而成为为他人担责的人，而住在低层的居民更多的可能是成为坠物的
损害赔偿
人浏览
上班时间扳手腕导致骨折能否按工伤处理
某公司的两名保安，在百无聊赖之际争力扳手腕，突然听见叭的一声，一名保安的手臂断了，随即，该保安被送到医院进行治疗。共花去医疗费1万多元。当事人认为这是上班时间导
社会保险
人浏览
你好，工地应当承担责任。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
替母上班手受伤 用人单位仍赔偿
少年顶替母亲工作，手指不慎被机器绞伤。4月15日，江西省上饶市中级人民法院终审判决，维持一审判决，判令砖厂老板赔偿少年2.5万余元（含已支付7000元）。200
工伤赔偿
人浏览
在建筑工地上受伤赔偿标准是什么？工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要鉴定才能确认！！！！！！！
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿项目有以下几种情况：1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，您这边是否已经治疗结束？病例病案可否让我们看一下？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
各承担部分损失
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工作失误导致他人死亡的，应当承担刑事责任。该行为涉及的罪名包括：过失致人死亡罪、重大飞行事故罪、铁路运营安全事故罪、重大责任事故罪、大型群众性活动重大安全事故罪
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习协议不同于劳动合同，具体要看实习协议有没支付违约金的条款，违约金是否合理，以及你的行为是否违反了相关约定。即使构成激发违约金条款，公司要追究你的违约责任也不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，请问合同中对一方解除合同是否有相应规定呢？您目前是否与公司协商过呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工工人受伤需要赔偿医疗费、残疾赔偿金、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、被扶养人生活费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金等。用人单位参加工伤保险的由工伤保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：根据我国相关法律规定，对于实习是有工资的，只要进行了工作就有工资，用人单位是不可以无故克扣劳动者工资的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿包括医药费、伙食补助等，具体金额需根据实际情况确定。根据《中华人民共和国民法典》规定，造成人身损害应赔偿医疗费、护理费等，指钾脱落等严重情况如不及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿数额因伤残等级而异，需先做工伤鉴定。依据《工伤保险条例》，您可能享受包括医疗费用、停工留薪、伤残补助金等赔偿。如未及时处理，可能影响赔偿权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
