去医院拍片，说是腰椎压缩性骨折，去做鉴定的话能做成什么伤，跟以前的骨折有关系吗
更新时间：2019-09-20 13:39:58人浏览
问题描述：
我两年前腰椎有过骨折，现在打架了，去医院拍片，说是腰椎压缩性骨折，去做鉴定的话能做成什么伤，跟以前的骨折有关系吗，去做鉴定的话医生在说是旧伤复发，我现在没有住院治疗，就拍了一张片子，
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助102207人 · 响应时间 平均2分钟内
被人打骨折经法医鉴定为轻微伤，打人的将受到怎样的法律惩罚要根据具体情况分析：
1、如果打人者涉嫌聚众斗殴罪或寻衅滋事罪等犯罪的，虽然只将对方打成轻伤，但仍应该根据《刑法》的规定进行量刑。
2、如果只是简单的打人的，则如果将对方打成轻伤的，可由公安机关予以行政处罚。
《刑法》
第二百九十二条 【聚众斗殴罪;故意伤害罪;故意杀人罪】聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
(一)多次聚众斗殴的;
(二)聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的;
(三)在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的;
(四)持械聚众斗殴的。
1、如果打人者涉嫌聚众斗殴罪或寻衅滋事罪等犯罪的，虽然只将对方打成轻伤，但仍应该根据《刑法》的规定进行量刑。
2、如果只是简单的打人的，则如果将对方打成轻伤的，可由公安机关予以行政处罚。
《刑法》
第二百九十二条 【聚众斗殴罪;故意伤害罪;故意杀人罪】聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
(一)多次聚众斗殴的;
(二)聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的;
(三)在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的;
(四)持械聚众斗殴的。
2019-09-20 13:39:58
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助162703人 · 响应时间 平均5分钟内
首先，因人身伤害引起的损害赔偿，参照《侵权责任法》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》以及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》。
其次，确认人身损害事实后，确认造成人身损害的相应的责任，根据责任大小来承担相应的责任。
第三，人身伤害赔偿需要对伤残等级进行鉴定，根据鉴定的结果确认具体的赔偿数额。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定
第四，对于人身损害的伤残等级确认后，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，误工费，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等。
第五，据当地的上年度职工平均工资，以及受害人的年龄、户籍来确认各项赔偿责任。
其次，确认人身损害事实后，确认造成人身损害的相应的责任，根据责任大小来承担相应的责任。
第三，人身伤害赔偿需要对伤残等级进行鉴定，根据鉴定的结果确认具体的赔偿数额。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定
第四，对于人身损害的伤残等级确认后，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，误工费，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等。
第五，据当地的上年度职工平均工资，以及受害人的年龄、户籍来确认各项赔偿责任。
2019-09-16 02:37:02
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
尾骨骨折工伤鉴定的级别
在生活当中，许多人都是需要工作的，而工作就会发生某些原因而受伤的情况，有时如果是造成了尾骨骨折的话，可以申请工伤认定的同时，也要积极的进行工伤等级鉴定。那么，本
工伤等级鉴定
人浏览
你好：申请工伤认定和鉴定
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
脚踝骨折工伤鉴定为几级？
现如今工伤越来越常见，而且工伤也分很多种，每种工伤的鉴定结果就不同。工伤简单的来说就是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职
工伤等级鉴定
人浏览
你好，咨询鉴定机构确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤劳动能力鉴定不会主动通知的。需要用人单位或者工伤职工，在伤情稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。申请时需提供材料：工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车祸造成伤残的，5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（50元/天）×住院天数6、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇人均可支配收入×伤残系
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按前款规定提出申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起1年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最高人民法院关于审理人身损害赔偿若干问题的解释第十二条的规定“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个问法医更专业，不过可能会构成伤残了
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，积极治疗，后续再行伤残等级鉴定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
竞业协议在依法订立的情况下具有约束力。这通常意味着协议内容合法、双方自愿且签署过程符合法律要求。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条，用人单位与劳动者可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好现在治疗完毕了吗 怎么 协商 的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
中华人民共和国劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司拒不支付劳动报酬，常见处理方式有申请强制执行或先予执行。选择时需考虑执行效率、劳动者紧急需求等因素。申请强制执行可确保裁决得到执行，先予执行则能更快获得部
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
算工伤。操作：1.及时向单位报告并申请工伤认定；2.如单位不认可，向社保部门提出工伤认定申请；3.保留医疗证明和现场证据；4.必要时寻求法律援助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以考虑通过法律途径维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
