员工交金问题
更新时间：2011-10-24 22:54:12人浏览
问题描述：
我们是一家私人企业，本店员工在离职后一个礼拜后，向我索取交金的补偿，但是当初上班的时候我们都有明确说明，因我们是私人企业，是不含交金的，员工也能接受，可是到离职在提出这个交金的补偿？是不是不合理、或是就算补偿，是不是也可以要求是在本店上班半年后给他交金？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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