如果离职的话,就是什么都没有,这符合相关规定吗?有哪些我可以申请的费用,精神损失可以申请吗。

更新时间:2019-09-02 21:08:02人浏览
问题描述:
你好,想咨询下,在店里工作期间,胳膊烫伤了。公司虽说是算工伤,但是说超了六百费用,走社保局,公司人资部说:走社保局要提出申请需三十个工作日,审批下来需六十个工作日,在这期间是我必须在职的情况下,如果离职的话,就是什么都没有,这符合相关规定吗?还有就是,走社保局工伤,有哪些我可以申请的费用,精神损失可以申请吗。谢谢。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
工伤的话有一次伤残补助金,没有精神损失费
2019-09-02 21:08:02
韦云律师
服务地区-上海上海
工伤没有精神损失赔偿。自己离职的,单位无需支付停工留薪工资。难得有员工帮老板省钱!
2019-09-02 20:59:33
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