上班吃饭期间突发疾病算不算工伤

更新时间:2019-08-23 10:27:45人浏览
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上班吃饭期间突发疾病算不算工伤
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如果只是突发疾病,而没有死亡,是不能认定为工伤的
2019-08-23 10:27:45
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。【两个条件须同时具备:“工作时间”和“工作岗位”;“突发疾病死亡”是指:1、职工突发与工作无关的疾病导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡,应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。2、在工作岗位上突发与工作无关并没有导致立即死亡的疾病,但是在48小时内经抢救无效死亡的,视同为工伤。】
2019-08-23 09:30:37
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