劳动合同签订3年固定期限，约定试用期3个月，可以走劳动仲裁吗？
更新时间：2019-08-15 15:46:38人浏览
问题描述：
你好，劳动合同签订3年固定期限，约定试用期3个月，现在企业要求延迟试用期，可以走劳动仲裁吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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