没有签订劳动合同,单位说算我们旷工离职,这个该怎么办

更新时间:2019-08-07 12:17:41人浏览
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我是一名大学实习生,没有签订劳动合同,在实习企业工作了两周左右坚持不下去想要离职,单位说算我们旷工离职,这个该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2019-08-07 12:17:41
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劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
2019-08-07 12:00:27
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已帮助149246人 · 响应时间 平均3分钟内
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
2019-08-07 11:19:20
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你好,一般是需要发工资的,所以及时申请劳动仲裁
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