上班半个月没有签合同，被口头辞退没有书面通知怎么办
更新时间：2019-08-01 16:17:46人浏览
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上班半个月没有签合同，被口头辞退没有书面通知怎么办
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没有签订书面劳动合同，如果在2年内可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额的，违法解除劳动关系，可以要求单位支付违法解除的赔偿金。具体数额根据实际情况而定，为了维护合法权益建议委托律师。
2019-08-01 16:17:46
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