每天8一.5小时,合法不?

更新时间:2019-07-31 18:34:35人浏览
问题描述:
每周工作7天,每天8一.5小时,合法不?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起劳动仲裁
2019-07-31 18:34:35
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助171950人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
2019-07-31 17:57:20
平台特邀律师 咨询我
已帮助199828人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请仲裁处理,要求公司支付加班工资和经济补偿金
2019-07-31 17:50:29
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