同事因公出差……回宾馆后睡眠期间突发心脏病死亡，算不算工伤
更新时间：2019-07-23 00:52:44人浏览
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同事因公出差……回宾馆后睡眠期间突发心脏病死亡，算不算工伤
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职工上班时间突发心脏病死亡的，应视同为工伤，死者家属可以按照《工伤保险条例》的规定，要求丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等待遇
2019-07-23 00:52:44
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上班时间突发脑溢血算工伤吗，工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；等等
2019-07-22 23:48:32
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出差突发疾病有可能是工伤。具体来说，如果在出差期间突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，那么可以认定为工伤。法定的工伤认定情形包括：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；患职业病的
2019-07-22 23:47:31
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《工伤保险条例》第十六条职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；（二）醉酒导致伤亡的；（三）自残或者自杀的。你所述
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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工
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你好，不属于。
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你好，按您所说的是属于工伤的。
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你好，建议先申请工伤认定，再要求工伤赔偿。如有疑问，可以电话预约当面详细咨询！
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不属于工伤。
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您好，具体根据您的合同履行。
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您好，先要确定骨折是否属于工伤，需要到专业机构鉴定，根据鉴定等级确定赔偿数额
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按照正常上班情况发放
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你好，自身疾病吗？还是工伤？
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