公司给我们买了社保，但没给我们签劳动合同，它现在准备降我们一半的工资，我们现在应该怎么办？
更新时间：2019-07-26 18:17:47人浏览
问题描述：
公司给我们买了社保，但没给我们签劳动合同，它现在准备降我们一半的工资，要么就让我们自己走人，我们现在应该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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范斌律师
盟
服务地区-四川成都·电话-138-8000-4910
公司未签劳动合同，降低工资是违法的。你可以公司违法降低工资为由，提出解除劳动合同，并可申请劳动仲裁，要求公司支付未签劳动合同的二倍工资，解除劳动合同的经济补偿金。
2019-07-26 18:17:47
服务地区-四川成都
根据劳动合同法规定，没有签订劳动合同可以要求公司双倍工资赔偿。若公司违法解除劳动合同的，可以要求公司承担经济赔偿金。建议可以向当地劳动仲裁委提起劳动仲裁，劳动仲裁委也接受集体劳动仲裁
2019-07-19 17:10:50
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