企业说员工消极怠工(实际是没有宁缺任务分配,不交从工资里双倍扣,请问这个处罚合理吗?

更新时间:2019-07-15 12:02:15人浏览
问题描述:
企业说员工消极怠工(实际是没有宁缺任务分配,再等待安排),罚款200元,不交从工资里双倍扣,请问这个处罚合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王皓律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
2019-07-15 11:58:27
李晓航律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
2019-07-15 12:01:02
翟立君律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好,企业需要有证据证明。
2019-07-15 12:02:15
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