在公司上班2个月了，（试用期三个月）公司内部改革，我们部门不需要那么多人，还降了我的工资
更新时间：2019-06-23 12:40:51人浏览
问题描述：
在公司上班2个月了，（试用期三个月）。公司内部改革，现计划有变，我们部门不需要那么多人，现要把我调到别的部门，还降了我的工资，调的部门工作需要有点技术性，我不是太懂，他们以工作能力为由降我工资。我不喜欢调的岗位，也不愿意降工资
2位律师解答
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孟翔律师
盟
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你好！如果进行岗位调整，需双方协商一致，或员工无法胜任现有工作岗位。如以不服从岗位调整而解除劳动合同关系，涉嫌违法解除劳动合同，可以获得相应的经济赔偿。公司无权单方面调你的岗位，公司调动你的岗位，应有合法理由，要跟你协商达到一致，否则你可以不去新岗位，你若离职，有权要求公司支付经济补偿金，每工作一年补偿你一个月。
2019-06-23 12:07:33
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