原单位在社保帮买了5年社保,工龄18年,现到退休年龄,怎么办?
更新时间:2019-05-22 08:18:25人浏览
问题描述:
本人1998年因旷工被单位开除,原单位在社保帮买了5年社保,工龄18年,现到退休年龄,叫单位转档案到社保局,单位不让转档案,怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助163011人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者辞职的,其缴纳的社保,用人单位是不能全部扣回的,劳动者可以把社保转移到另外一个地方。离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。
2019-05-22 08:18:25
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助118687人 · 响应时间 平均2分钟内
因旷工被开除,对社会保险没有影响,但对就业会有一定影响。旷工,指无正当理由,不请假或者请假未被批准而不出勤,是严重违反劳动纪律行为。
旷工被开除,相关文件会被送往社会保险机构,也会存入个人档案,劳动者再求职的时候,用人单位会因为不守纪律个人史有所保留,影响录用。
劳动者因为旷工被开除的,原单位和个人缴纳失业保险满一年,本人进行失业登记并有求职要求的,失业期间,可以领取失业保险金。
旷工被开除,相关文件会被送往社会保险机构,也会存入个人档案,劳动者再求职的时候,用人单位会因为不守纪律个人史有所保留,影响录用。
劳动者因为旷工被开除的,原单位和个人缴纳失业保险满一年,本人进行失业登记并有求职要求的,失业期间,可以领取失业保险金。
2019-05-22 03:56:26
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助124742人 · 响应时间 平均3分钟内
根据国务院有关文件规定,对于确因工作需要,身体能坚持正常工作的少数高级专家,征得本人同意,经任免机关批准,其退休年龄可以适当延长。副教授、副研究员以及相当这一级职称的高级专家,最长不超过65周岁;教授、研究员以及相当这一级职称的高级专家,最长不超过70周岁;退休年龄的职称条件学术上造诣高深、在国内外有重大影响的杰出高级专家,经国务院批准,可以暂缓退休,继续从事研究或着作工作。
2019-05-21 23:47:48
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
养老保险未交满15年怎么办?
2017年新保险养老政策的出台,明确规定了保险的缴费年限、金额和缴费的流程,鼓励大家多缴,长期缴纳,养老保险为我们的老年生活带来保障的同时,要求必须参照缴纳的标
养老保险
人浏览
职工社保参保必须满足劳动法等关于用工的年龄要求:最低限:作为未满16周岁的童工,自然不能参加社保,作为未成年工(年满16周岁,未满18周岁,岗位应符合《未成年工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
社保未交满15年怎么办?
延迟退休政策还没有出台,所以现在我们的退休年龄是男性满60周岁,女工人满50周岁,女干部满55周岁。到了退休年龄后,发现自己社保未交满15年怎么办?这个主要影响
社会劳动保险
人浏览
您好,您可以要求公司补缴,建议您先与公司协商,协商不成的,您可以去当地的劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据国务院有关文件规定,对于确因工作需要,身体能坚持正常工作的少数高级专家,征得本人同意,经任免机关批准,其退休年龄可以适当延长。副教授、副研究员以及相当这一级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。2、男年满50周岁,女年满45周岁,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于退休保险的问题,解答如下:一般办理退休手续后,社会保险费就不再缴纳,如果办理退休手续时,医疗保险缴费年限不足,可按规定一次性补缴所差年限的医疗保险费后,享受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最低缴费年限缴费年限(包括视同缴费年限)满15年。社会保险(SocialInsurance)是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补缴社会保险
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询社保中心。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成建议诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
挖断光缆通常处理方式有:协商赔偿、法律诉讼。选择依据:若双方能达成共识,可通过协商快速解决;若存在分歧,可选择法律途径,由法院裁决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工应要求公司提供书面辞退通知,并了解辞退原因。如认为辞退不合法,可与公司沟通或向劳动仲裁机构申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班期间摔伤属工伤。处理时,首先应立即就医并保存医疗证明;其次,及时通知单位并按要求提交工伤认定申请;最后,根据工伤认定结果,依法享受工伤保险待遇。若单位不配合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,非试用期内员工提前30天申请离职即可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个很难认定工伤的啊
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好马上回复你解决问题x
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司倒闭派遣工是可以获得经济补偿的。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询