但是2月和3月公司是给我补交的社保，有没有责任呢？还有我现在的产假，保险，都怎么算呢？
更新时间：2019-02-17 15:34:09人浏览
问题描述：
2018年2月份入职，个人资料入职后就上交了，但是2月和3月公司是给我补交的社保，4个月才正常缴纳的，2019年1月宝宝出生了，补交社保不算，生育津贴报销不了，公司有没有责任呢？还有我现在的产假，保险，基本工资，都怎么算呢？麻烦您看到，帮我解答一下，非常感谢
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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