工作10天不给签订劳动合同,也不给工位牌,提出辞职,后面不给发工资,可以申请劳动仲裁吗

更新时间:2019-01-20 20:38:25人浏览
问题描述:
在一家公司实习,工作10天不给签订劳动合同,也不给工位牌,录指纹,10天后,觉得工作不适合自己,提出辞职,经理叫我交接好工作,直接走人,后面不给发工资,可以申请劳动仲裁吗
1位律师解答
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你好,如用人单位无损失,不可以随意克扣工资,如工资发放不合理,可以投诉到劳动监察大队。
2019-01-20 20:38:25
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你好,如用人单位无损失,不可以随意克扣工资,如工资发放不合理,可以投诉到劳动监察大队。
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