老板拖欠工资，老板需要承担什么后果
更新时间：2019-01-03 17:53:22人浏览
问题描述：
老板拖欠工资，劳动局出面，老板没钱，老板需要承担什么后果
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助178166人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，如果在仲裁开庭达成调解协议对方不履行或者对仲裁裁决不服的在法定时间内到法院起诉，。
2019-01-03 17:30:28
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被员工告到劳动局公司法人需要承担什么后果
作为员工，当发生劳动争议时，我们跟公司对比的话，是属于弱势的一方，这时候，我们会选择向劳动局来进行投诉，维护自己的合法权益。那么，被员工告到劳动局公司法人需要承
劳动纠纷
人浏览
无故拖欠工资应承担什么法律后果
最权威的工程纠纷法律频道《劳动法》第九十一条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工
工程建筑动态
人浏览
用人单位拖欠工资的法律后果
我国《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。参考《劳动部关于〈中华人民共和国劳动法〉若干条文的说明》，
工资
人浏览
联系我帮助他
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您申请劳动仲
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、申请仲裁人应为劳动争议的当事人;2、当事人申请仲裁的事项是与劳动权利义务有关的劳动争议;3、当事人应在知道或应当知道其权利受侵害之日起一年内申请仲裁;4、当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拖欠工资，根据不同的情况可能要承担以下的法律责任：一、接受行政处罚1、劳动行政部门劳动部门可以责令其限期支付工资，如果逾期不支付，即会责令公司按应付金额50
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被老板拖欠工资是经常发生的事，人们对这种情况已经是习以为常了，有些人担心自己一辞职之前的工资也拿不回来了，所以只能硬着头皮继续干。有些人想解除合同之后另谋高
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，医药费，营养费，误工费等。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
老板欠薪的维权办法：劳动者与老板协商；向基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织等调解组织申请调解；向劳动行政部门举报；向劳动争议仲裁委员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班证明的常见方式包括考勤记录、加班审批等。选择时应考虑证据的真实性、完整性和法律效力，以确保自身权益得到保障。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
领取生育津贴的常见方式包括：确保婚姻关系合法、生育行为符合国家政策、按时缴纳生育保险费用。选择处理方式时，应结合自身情况，确保符合所有条件，避免违规操作。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资被冻结可能因WD涉及违法，需配合调查。可联系冻结机关了解详情，并提供相关证明争取解冻。若涉及刑事责任，需及时咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
建议不要签字，否则就会变成是自己主动离职，没有补偿
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，工资发少了可以先询问用人单位，要求补发。如用人单位不支付，可向劳动保障部门投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动法》规定，工资应按月支付给劳动者，不得克扣或拖欠。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
住房公积金问题一般包含住房公积金的登记、账户设立、缴存、转移、封存、启封、结算等。具体的问题可以咨询当地的住房公积金管理中心。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期不给工资违法，可投诉或起诉。依据《劳动法》和《劳动合同法》，用人单位不得克扣或拖欠工资，试用期工资也不得低于规定标准。如不及时处理，可能面临经济困境和权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
