工伤后报销医药费.
更新时间:2011-09-21 14:24:50人浏览
问题描述:
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤医药费全额报销吗
企业购买了工伤保险之后,若职工发生工伤意外,那么就可以在工伤认定后获得一笔工伤医药费赔偿,也就是工伤医药费的报销,那么这个工伤的医药费用是全额报销的吗?接下来就
工伤医疗
人浏览
1、工伤住院如果已经用医疗保险进行报销了一部分的话,余下医疗保险未报销的部分可以通过申请工伤认定,工伤认定之后,也是可以报销的。2、《社会保险法》第三十八条因工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤的医药费报销规定
在职工出现工伤事故的时候,会入院进行及时的治疗,由此产生的一系列的医疗费用在后期经工伤认定后,才可以报销部分医疗费,但是这个工伤的医药费报销规定却是大部分人都不
工伤保险条例
人浏览
未签订劳动合同,同样能够认定工伤的。死者近亲属收集证明死者身份关系的证据,如工作证、服务证、考勤卡、工资条、证人证言等,向劳动局申请工伤认定。认定为工伤后,按照
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗费用报销依据:劳动法第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果鉴定为工伤,可以要求赔偿相应的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金等费用。对于误工费问题,无固定收入
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保险报不了了的找单位。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
发生后即可报销。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司在外地,劳动合同履行地在本地的可以在本地申请仲裁,不在本地的不能在本地申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:年满16周岁去打暑假工是不违法的。在中国,如果未满16周岁的儿童或少年工人称为童工,在法律上是严禁用人单位使用童工的。法律禁止用人单位招用未满十六周岁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动监察大队的24小时在线电话是12333。12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。12333可在全国范
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司在辞退员工的同时一般应该立即发放工资的,准确点来说是在员工离职之前一次性给员工支付所有的工资,即便是因为员工自身的过错被辞退的,除非用人单位有证据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公司不给电脑补贴的问题,详细沟通
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你咨询的问题是有相关法律依据的
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,辞退原因具体是什么呢?
全部26个答案 >
人咨询过 去咨询
大病二次报销的程序如下:1、首先准备好报销的资料,包括出院证、正式发票、费用清单、户口本、身份证、农村合作医疗证、入院记录、出院记录等材料;2、申请人将重疾大病
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询