主要内容为工作不到5年的因个人原因离职要自愿退回已缴纳的五险一金中单位缴纳的部分。否则依然要退回已缴纳的五险一金中单位缴纳的部分。单位这个行为合法吗？
更新时间：2018-11-28 11:16:50人浏览
问题描述：
今天突然收到单位通知，要签署一份承诺书，主要内容为工作不到5年的因个人原因离职要自愿退回已缴纳的五险一金中单位缴纳的部分。5年以上的，需提前3个月提交辞职申请，等交接人员到位才可辞职，否则依然要退回已缴纳的五险一金中单位缴纳的部分。这个承诺书需签字摁指印，单位这个行为合法吗？我们不签可以吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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