几个月不发工资怎样处现才能要回工资
更新时间：2019-05-02 20:33:52人浏览
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几个月不发工资怎样处现才能要回工资
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用人单位不发工资的，根据《劳动合同法》第八十五条规定，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2019-05-02 20:33:52
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用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付期差额部分；逾期不支付，责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2019-01-14 00:33:06
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可以通过以下途径处理：
1、拖欠工资事实确定的，可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报，请求依法予以处理；
2、如经劳动监察大队限期支付，用人单位仍不支付的，可以报警依法追究老板的刑事责任；
3、如拖欠工资事实没有确凿证据，需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决；
4、对劳动仲裁裁决不服的，还可以到法院起诉解决。
2018-10-09 08:31:48
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您好，可以收集固定好工作记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去当地劳动局反映要求解决。
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你好，有证据证明存在事实劳动关系也可以申请劳动仲裁。
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你写个答辩状就可以，如果自己不会写可以委托律师代书
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您好，这个需要提供最新的法人，以最新的工商信息为准。
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