孕妇长期在噪音很大的环境工作,违反劳动法吗
更新时间:2018-06-27 11:50:13人浏览
问题描述:
孕妇长期在噪音很大的环境工作,违反劳动法吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
环境噪声污染有何危害
环境噪声污染,是指所产生的环境噪声超过国家规定的环境噪声排放标准,并干扰他人正常生活、工作和学习的现象。环境噪声污染有何危害?下文法律快车小编为您详细介绍。(一
环境噪声污染防治法
人浏览
可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,劳动仲裁所需材料包括:(1)书面仲裁申请书,并按照被申请人人数提交副本;(2)本人身份证及复印件;(
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
生态文明与环境法制建设
【摘要】生态文明作为一项制度建设写入十七大报告,对于我国社会主义和谐社会建设的各个方面来说都是一个契机。环境法制建设应该利用好这个契机,将生态文明的理念融入自身
环境法论文
人浏览
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国劳动法相关法规规定,第四章工作时间和休息休假:第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:申请劳动仲裁解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
违反劳动法
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
收集有利证据,当面咨询律师,依法维权...
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您的13薪总额应为65000元。根据《关于工资总额组成的规定》,工资包括基本工资及奖金等,而13薪通常指全年工资加上一个月工资作为奖金。因此,5000元月工资×
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉。老板拖欠工资、克扣法定节假日工资违反《工资支付暂行规定》和《劳动法》。员工有权要求支付应得工资,并可寻求劳动行政部门帮助或提起劳动仲裁、诉讼。不及时处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,快递工作中手被夹伤,处理如下:1.如单位愿意配合,立即收集工伤认定所需材料(工伤认定申请表、事故报告、医疗证明等),向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动仲裁的一般步骤:开庭、明确请求、答辩、调查事实、举证质证、辩论、陈述。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体是什么情况呢,支付出去多少费用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险》条例规定,在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时,应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请,用人单位未申请的,职工或其直系亲属、工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
询问,医保管理部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询